Cerrato Allende, Francisco Javier
Liburu, atalak eta artikulu zientifikoak |
Ikerketa proiektuak |
Jardunaldi eta antzekotan hizlari |
2022 |
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Ramoneda, R. y Cerrato, J. (2022). “La Gestión de los Sistemas de Garantía Interna de Calidad (SGIC) en los centros universitarios: Propuesta formativa para personas directivas y cargos académicos” Gestión Universitaria, Vol. 15, nº3. http://www.gestuniv.com.ar/gu_41/v15n3a2.html |
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2021 |
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Cerrato, J.; Ugarteburu, I.; Zappala, S. y Rega, E. (2021). Conflicto trabajo-familia: Análisis psicosocial de los factores organizacionales, familiares, actitudinales y de género que lo determinan. Servicio Editorial de la UPV/EHU, Bilbao. Cerrato, J.; Cifre, E. y Machín Rincon (2021). “Humanising workplace from a gender perspective: the need of work-family balance”, In Salas, A.; Rodriguez. A. y Rofcanin, Y.: Humanizing workplaces and organizations: Trends for a better quality of working life, Ed. Tirant Lo Blanch, Valencia. |
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2018 |
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Cerrato, J. y Cifre, E. (2018). “Gender Inequality in Household Chores and Work-Family Conflict”, Frontiers in Psychology, 03 August| https://doi.org/10.3389/fpsyg.2018.01330 |