Irakasgaiaren azalpena eta testuingurua

El actuario es un gestor de riesgos que puede realizar sus labores bien en el campo privado como en el campo público. Dentro de éste, el Cuerpo de Actuarios, Estadísticos y Economistas de la Administración de la Seguridad Social (AA.EE.EE.) es un cuerpo de funcionarios, adscrito al Ministerio de Trabajo e Inmigración. Fue creado por la Disposición Adicional 16ª de la Ley 30/1984, y sus miembros han de reunir la titulación de Actuario de seguros. Entre sus funciones se incluye el asesoramiento para la elaboración y ejecución presupuestaria, la realización de estudios económicos o la tramitación de procedimientos especiales de recaudación.

Su función actuarial busca determinar el grado de solvencia a largo plazo. Esto es, apreciar si los ingresos y los egresos están equilibrados en un plazo dado y si son acordes al sistema deSu resultado se integra dentro de las fuentes de información del sistema público. Estas fuentes de información son:

- Las cuentas anuales. Para un periodo dado (ejercicio anual) se registran todos los movimientos existidos como ingresos y gastos.

- El balance. Para una fecha dada, define la situación patrimonial del sistema, enfrentando el activo y el pasivo y determinando en excedente o el déficit.

- El presupuesto. Indica una estimación de los flujos de cuentas para los siguientes ejercicios económicos.

Las posiciones objetivas defendidas por Actuarios y el empleo de los esquemas y modelos actuariales para el análisis y valoración de la Seguridad Social, resulta fundamental para encontrar las soluciones y fórmulas políticas y económicas que la aseguren su viabilidad social, económica, política y financiera.

Dentro del Máster, esta asignatura contribuye al conocimiento del aseguramiento de vida, salud y dependencia, a través de los principios colectivos de equivalencia. Desarrolla los factores clave que permiten establecer los sistemas financiero-actuariales de equilibrio en las poblaciones. Cuantifica la situación actual del sistema nacional de protección social, y sienta las bases para su estimación. La asignatura se enmarca dentro de un cuatrimestre en el que los estudiantes ya conocen los fundamentos del seguro y los principios actuariales del riesgo. En este segundo cuatrimestre trabajan con modelos de valoración del riesgo de vida y se comienzan con los seguros sociales. De esta forma, en la asignatura Seguridad Social analizan la cobertura pública del sistema. Ese derecho de la población debe financiarse y, como seguro social, la financiación de dicha cobertura lo es a través de toda la población y es en este punto donde recae el objetivo y ámbito de esta asignatura.

Irakasgaia ikastean lortuko diren emaitzak

El objetivo es desarrollar y aplicar métodos actuariales de financiación para la valoración y análisis de los sistemas de seguridad social en el sector público. Con el propósito de formar actuarios profesionales con conocimientos necesarios para analizar políticas públicas ligadas al mercado de pensiones, seguros y rentas vitalicias y puedan integrar las técnicas actuariales y demográficas en el desarrollo de sus funciones.

Las competencias específicas son:

• Analizar e interpretar correctamente el los instrumentos existentes: factores sociales, laborales, económicos y financieros de la protección social, tanto en las fórmulas de financiación, como en cuanto a técnicas de valoración de flujos financieros. Se encuentra

lineada esta competencia de asignatura con las del Máster:

Poseer las habilidades suficientes para emitir información técnica del sector financiero asegurador tanto a profesionales como a no profesionales.

Ser capaces de aplicar una planificación y control actuarial adecuados para el correcto desarrollo de las operaciones que ofrezcan y/o emitan las entidades financieras y de seguros u otras que impliquen transferencia y cobertura de riesgos para una gestión integral de riesgos en la organización.

• Deducir y emplear modelos matemático-financieros (aspectos técnico-instrumentales) para realizar la correcta valoración. Esto lleva a analizar indicadores, construir tablas y elaborar proyecciones demográficas, laborales y económicas. Se encuentra alineada esta competencia de asignatura con las del Máster:

Ser capaces de diseñar y aplicar modelos adecuados al entorno financiero-actuarial a partir de las posibilidades que ofrecen las modernas tecnologías de la información y de la computación.

• Resolver adecuadamente casos prácticos referidos a la valoración de los diferentes instrumentos en relación con la eficacia respecto a su cobertura. Llevará a desarrollar el equilibrio financiero-actuarial de los distintos sistemas que permita la viabilidad y solvencia futura. Se encuentra alineada esta competencia de asignatura con las del Máster:

Ser capaces de diseñar y aplicar modelos adecuados al entorno financiero-actuarial a partir de las posibilidades que ofrecen las modernas tecnologías de la información y de la computación.

Ser capaces de aplicar una planificación y control actuarial adecuados para el correcto desarrollo de las operaciones que ofrezcan y/o emitan las entidades financieras y de seguros u otras que impliquen transferencia y cobertura de riesgos para una gestión integral de riesgos en la organización.

Saber localizar información relevante utilizando diferentes fuentes (bases de datos, artículos especializados, etc.) y estudiar a fondo dicha información.

Al final de la asignatura, los estudiantes serán capaces de,

Como resultados de aprendizaje de la primera competencia específica

R1 Comprender los principales factores que constituyen el modelo actuarial socio- económico para la valoración de un sistema público de pensiones.

R2 Identificar con exactitud las variables significativas del factor institucional que influye en la cobertura de prestaciones dispuestas por la administración pública.

Como resultado de la segunda competencia específica:

R3 Emplear correctamente el método de los componentes para la proyección a largo plazo de una población determinada, con la que obtener los principales indicadores demográficos a lo largo del tiempo.

R4 Deduciryestimarcientíficamentelasvariablessocialesylaboralesquese incluyen en el sistema de determinación de costes.

R5 Identificar y aplicar adecuadamente los diferentes sistemas de financiación de los seguros sociales, así como las variaciones de éstos.

Como resultado de la tercera competencia específica:

R6 Informar con exactitud a la población de la rentabilidad esperada por la afiliación al sistema público de protección, según las expectativas de vida, económicas, etc. de cada individuo.

R7 Resumir y cuantificar correctamente la situación en la que se encuentra un sistema de protección social, en función de los derechos y obligaciones, pasadas, presentes y futuras, a través del balance actuarial.

Ohiko deialdia: orientazioak eta uko egitea

Examen final y la obligatoria presentación por parte del alumno de 3 tareas y larealización de un Taller-Simulación

El examen finalobligatorioyescritode2horasdeduraciónyconunpesoenla calificación final de la asignatura del 20%. Se compone de:

- una prueba TEORICA-PRÁCTICA eliminatoria que deberá superar el alumno con un mínimo de 4 puntos sobre 10, consistente en un TEST de respuestas múltiples, así como PREGUNTAS TEÓRICO-PRÁCTICAS. Esta parte se realiza sin ningún tipo de apoyo de material ni docente ni informático

2 tareas de obligada presentación por parte del alumnado (en grupos de 2 y máximo de 3 personas) para superar la asignatura debe aprobarse con una nota de 5 o superior y su peso en la NOTA FINAL es el 66% (33% cada una de las tareas). Cualquiera de las dos partes suspensas (EXAMEN FINAL Ó TAREAS OBLIGATORIAS) dará lugar al suspenso en la calificación de la asignatura.

Tarea 1: Método de los Componentes. Proyección de la población de una Comunidad Autónoma (33%), mediante el empleo de Tablas de mortalidad poblacionales, ecuación compensatoria y sistema de información demográfico.

Tarea 2: Sistemas de Reparto. Aplicación a un colectivo poblacional, los diferentes sistemas de reparto, con un informe de la viabilidad o no, acorde a una proyección de la ecuación compensatoria. (33%)

El Taller –Simulación obligatorio por parte del alumnado consistirá en acometer una serie de decisiones en el ámbito de la política pública, manteniendo un índice de satisfacción de los ciudadanos positivo. Este taller de simulación se realiza con el software “La Isla” proporcionado por la empresa colaboradora del Máster, Gestionet. Esta actividad supone un 5% de la calificación final de la asignatura

El sistema de evaluación en segunda convocatoria de cada curso académico consistirá, igualmente en los instrumentos anteriores no superados a realizar por el alumno, pero a título individual y no en grupo. Con ello se determinará el 100% de la calificación.

En todos los casos, las actividades fraudulentas en el desarrollo de las pruebas de calificación dará lugar a la no superación de la convocatoria correspondiente y a las acciones disciplinarias contempladas en la normativa

Ezohiko deialdia: orientazioak eta uko egitea

El sistema de evaluación en segunda convocatoria de cada curso académico consistirá, igualmente en los instrumentos anteriores no superados a realizar por el alumno, pero a título individual y no en grupo. Con ello se determinará el 100% de la calificación.

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Tema 1: ASPECTOS GENERALES DE UN SISTEMA NACIONAL DE PREVISIÓN SOCIAL

El objetivo de este tema es introducir al estudiante en los conceptos básicos de los sistemas nacionales de previsión social, los principios y teorías de los que dimanan el conjunto de transferencias y coberturas, así como las principales fuentes de financiación. En todo momento se toma como especial relevancia la labor profesional que el actuario debe realizar.

1.1. Efectos económicos y sociales de la seguridad social

1.2. Interrelaciones demográficas, económicas, sociales y fiscales

1.3. Características generales de un plan público de previsión

1.4. Modelos actuariales

1.5. Ecuación fundamental del sistema de previsión

1.6. Factores determinantes del equilibrio

1.7. Modelo actuarial de la organización internacional del trabajo –ILO-

1.8. El rol del actuario en la seguridad social



Tema 2: FACTOR INSTITUCIONAL: LA SEGURIDAD SOCIAL ESPAÑOLA

El objetivo de este tema es limitar y modelizar la acción normativa para cada una de las transferencias del sistema público en lo referido a España.

2.1. La acción protectora

2.2. Prestaciones económicas contributivas

2.3. Prestación contributiva de vejez

2.4. Prestaciones contributivas de incapacidad permanente

2.5. Prestaciones contributivas de muerte y supervivencia

2.6. Prestaciones contributivas temporales



Tema 3: FACTOR DEMOGRÁFICO: TEORÍA DE LA POBLACION

El objetivo de este tema es delimitar los conceptos demográficos que permiten realizar proyecciones de población con base científica.

3.1. Estudio de la población

3.2. Representaciones gráficas de la vida

3.3. Diagrama de Lexis

3.4. Indicadores determinantes de la evolución de la población

3.5. Modelo estándar de proyección de la población: estudio por cohortes



Tema 4: FACTOR SOCIO-LABORAL

El objetivo de este tema es ampliar el factor demográfico bajo aspectos laborales y sociales que particularizan la evolución de determinados grupos de población.

4.1. La importancia de los datos

4.2. Demografía laboral

4.3. Demografía de la seguridad social

4.4. Proyección socio laboral

4.5. Demografía de los pasivos

4.6. Sistema de información socio-laboral



Tema 5: FACTOR ACTUARIAL

El objetivo de este tema es identificar las herramientas básicas para el desarrollo de la función actuarial.5.1. Actualización y capitalización actuarial

5.2. Funciones de renta

5.3. Funciones de indemnización

5.4. Símbolos de conmutación



Tema 6: FACTOR ECONÓMICO

El objetivo de este tema es delimitar las variables macroeconómicas que permiten establecer con garantías la evolución futura de los sistemas de previsión nacionales

6.1. Factores macroeconómicos

6.2. Factores económicos sobre la cotización

6.3. Factores de sostenibilidad

6.4. Sistema de información económico



Tema 7: AYUDAS A LA DEPENDENCIA

La dependencia del ser humano tiene varias peculiaridades en el caso de darse una transferencia económica y servicios a los individuos. Se reúnen en la misma cobertura requisitos médicos, asistenciales y económicos, lo que la dotan de una complejidad en el marco normativo español

7.1. Transferencia de Ayuda a la dependencia

7.2. Niveles

7.3. Prestaciones públicas

7.4. Prestaciones privadas



Tema 8: SISTEMA DE REPARTO

El objetivo de este tema es desarrollar el sistema de reparto a todos sus niveles, .

8.1. Sistema de reparto

8.2. Financiación por reparto simple de prestaciones de corta duración

8.3. Financiación por reparto simple de prestaciones de larga duración

8.4. Sistema de reparto atenuado o de cuota media escalonada

8.5. Las cuentas anuales del sistema de reparto

Tema 9: SISTEMA DE CAPITALES DE COBERTURA

El objetivo de este tema es fundamentar los ámbitos de los sistemas públicos donde es necesario el empleo de este sistema,

9.1. Capital de cobertura

9.2. El sistema de reparto anual de capitales de cobertura

9.3. Sistema de reparto atenuado de capitales de cobertura

9.4. Financiación por capitales de cobertura de accidentes de trabajo.

Tema 10: SISTEMAS DE CAPITALIZACIÓN ACTUARIAL

El objetivo de este tema es desarrollar la base y los conceptos actuariales de un sistema de capitalización,

10.1. Sistema de capitalización

10.2. El sistema individual de capitalización actuarial

10.3. El sistema colectivo de capitalización actuarial.

10.4. Equilibrio dinámico de un sistema de capitalización.



Tema 11: SISTEMA DE CUENTAS NOCIONALES

El objetivo de este tema es establecer el fundamento técnico de un sistema mixto de financiación .

11.1. Un sistema nocional

11.2. Sistema de cuentas nocional

11.3. Balance anual



Tema 12: SOLVENCIA

El objetivo de este tema es delimitar los resultados finales de la función actuarial en los sistemas nacionales de previsión y que son los principales out-puts del actuario de la seguridad social.

12.1. Tanto interno de rendimiento

12.2. Cuenta de resultados

12.3. Deuda implícita

12.4. Balance actuarial

Bibliografia

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Materiales dispuestos en E GELA

Oinarrizko bibliografia

Cichon, M.; Scholz, W.; van de Meerendonk, A.; Hagemejer, K.; Bertranou, F. & Plamondon, P. (2006). Financiación de la protección social. Madrid: Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, Subdirección General de Información Administrativa y Publicaciones.

Nieto, U. y Vegas, J. (1993). Matemática Actuarial. Madrid: Mapfre.

Plamondon, P.; Drouin, A.; Binet, G.; Cochon, M.; Mcgillivray, W.R.: Bégard, M. & Pérez- Montas, H. (2000). Actuarial practice in Social Security. ILO/ISSA. Geneva.

Scholz, W.; Hagemejer, K. & Cichon, M. (2000). Social budgeting. ILO/ISSA. Géneva. Subramaniam, I. (1999). Actuarial Mathematics of social security pensions. International Labour

Office. Géneva: ILO/ISSA.

Thullen, P. (1995). Técnicas Actuariales de la Seguridad Social. Regímenes de las pensiones de invalidez, de vejez y de sobrevivientes. Madrid: Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.

Gehiago sakontzeko bibliografia

INE – Instituto Nacional de Estadística- (2017). Encuesta Población Activa.http://www.ine.es/dyngs/INEbase/es/operacion.htm?c=Estadistica_C&cid=12547361769



INSS – Instituto Nacional de Seguridad Social- (2017). Estadísticas de Afiliación.https://w6.seg-social.es/PXWeb/pxweb/es/



INSS–InstitutoNacionaldeSeguridadSocial-(2017).eSTADIS.Datosestadísticosde Pensiones.



INSS – Instituto Nacional de Seguridad Social- (2017). Servicio estadístico EEPP

Aldizkariak

Anales del Instituto de Actuarios.



Actuarios. Revista del Instituto de Actuarios.

Estekak

https://www.actuaries.org/iaa



https://actuary.eu



https://www.actuarios.org