Publications
- Agotamiento del modelo español del doble canal de representación para una eficiente gestión del cambio en la empresa: la codeterminación…En La participación de los trabajadores en la gestión del cambio en la empresa: entre modelos normativos y cultura de empresa Monográfico de la Rev.Documentación Laboral, 2017; 19 - 53
- Mecanismos formalizados e informales para la gestión del cambio: convenios de empresa, acuerdos… En La participación de los trabajadores en la gestión del cambio en la empresa: entre modelos normativos y cultura de empresa Monográfico de la Rev.Documentación Laboral, 2017; 109, 143 - 164
- Factores relevantes para un cqambio socio-laboral eficaz… En La participación de los trabajadores en la gestión del cambio en la empresa: entre modelos normativos y cultura de empresa Monográfico de la Rev.Documentación Laboral, 2017; 109, 257 - 273
- Violencia, riesgos psicosociales y salud en el trabajo. Estudios desde el derecho internacional y comparado, en La protección social de la víctima de la violencia de género en elordenamiento jurídico español Adapt University Press, 2017; 207 - 230
- Las asambleas de trabajadores: Art.77 LET, en JM. Goerlich Peset (ed.) Comentarios al ET. Libro Homenaje al Prof. Tomás Sala Ed. Tirant lo Blanch, 2016; 1381 - 1389
- Déficits de eficacia de las medidas de control sindical: causas y propuestas de corrección DOCUMENTACIÓN LABORAL, 2016; 107, 95 - 106
- La gestión de la diversidad en la empresa: el caso de los trabajadores con VIH/sida y la acepción social de la "discapacidad" como nuevo instrumento de protección frente a ciertas manifestaciones del poder de dirección empresarial REVISTA GENERAL DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL, 2016; 44
- Status y garantías de los representantes de los trabajadores, en Baylos, Cabeza, Cruz, Valdés (Coor.) La Jurisprudencia constitucional en materia laboral y social en el periodo 1999-2010 Ed. La Ley-Kluwer, 2015; 583 - 596
- Neoliberal and neocorporatist policies in France, Italy and Spain: Can trade unions participate in the governance of economic globalisation without risking their soul? Publicación on line en la LLRN web, 2015
- La regulación del factor de sostenibilidad y del índice de revalorización del sistema de pensiones de la Seguridad Social a la luz de la entrada en vigor del Protocolo Facultativo del Pacto Internacional de derechos económicos, sociales y culturales REVISTA GENERAL DE DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL, 2014
- Las medidas de acompañamiento social y los planes de recolocación externa en los despidos colectivos tras la reforma de 2012 REVISTA DE DERECHO SOCIAL, 2014
- Flexibilidad interna e innovación en la empresa Ed. Dykinson, Madrid, 2013; 978-84-9031-662-7
- La vigencia del recargo de las prestaciones a través de su interpretación y práctica Ed. Thomson Reuters Lex Nova, Valladolid, 2013; 978-84-9898-606-8
- Models of governance for industrial companies and corporations in the global era of capitalist sustainable production Labour Law Research Network Inaugural Conference, 2013; On line
- Las medidas de acompañamiento social y los planes de recolocación externa en los despidos colectivos tras la reforma de 2012 Revista de Derecho Social, 2013; 63
- Politicas anticrisis, reformas estructurales y Derecho del Trabajo Actas del XXII Congreso Español de Derecho del Trabajo sobre "Las reformas del Derecho del Trabajo en el contexto de la crisis económica. La reforma laboral de 2012"Ed. Tirant lo Blanch, Valencia, 2013; 13 - 118 - 978-84-9033-630-4
- Flexibilidad interna e innovación en la negociación colectiva del País Vasco LANDA ZAPIRAIN, J.P. (Dir.), Flexibilidad interna e innovación en la empresa. Editorial Dykinson, Madrid, 2013; 978-84-9031-662-7
- Hard law y soft law europeo en materia de Seguridad Social y su impacto en la última reforma de la legislación sobre Seguridad Social, con especial referencia a las pensiones Anuario de los Cursos de Derechos Humanos de San Sebastián, 2013; XII, 339 - 380 - 84-9014-397-
- La ejecución de la política de empleo, su dimensión territorial y la estrategia europea de empleo VALDES DAL RE, F. y SOBRINO GONZALEZ, G. (Dtors.), Comentarios a la Ley de Empleo . Ed. la Ley, Madrid, 2012; 27 - 54 - 978-84-9020-080-3
- Regulation of Dependent Self-Employed Workers in Spain: A Regulatory Framework for Informal Work? Fudge,J., McCristal,S., Shankaran,K., (editors), Challenging the Legal Boundaries of work regulation. Oñati International Series in Law and Society, Ed. Hart, Oxford, 2012; 155 - 170 - 9781849462792
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