GUÍA RAPIDA
Proceso | Documentación |
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Reunión informativa
Lugar: Salón de actos
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Formalizar solicitudPlazo: desde el 27 de septiembre hasta el 17 de octubre de 2024. Procedimiento: Las solicitudes se realizarán a través de GAUR (siguiendo las instrucciones para realizar la preinscripción que se indican a la derecha) Se hará pública una lista provisional de admitidos y de admitidas, así como de las personas excluidas indicando el motivo. Las personas excluidas dispondrán de un plazo de 7 días hábiles para subsanar el defecto que haya motivado la exclusión. A la finalización de estos 7 días hábiles de plazo de subsanación, se publicará la lista definitiva de admitidos y admitidas, así como de las personas excluidas. |
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Proceso de selecciónPlazos:
En la fase de preselección por parte de la Facultad se valorará (máximo 100 puntos):
Los candidatos o candidatas que en la fase de preselección superen los 60 puntos accederán a la siguiente fase del proceso de selección. En esta segunda fase se realizarán las entrevistas personales: se valorará la adecuación de las características personales de los candidatos y candidatas a los objetivos del itinerario de Formación Dual (responsabilidad, trabajo en equipo, interés por aprender, compañerismo, proactividad, autonomía,….). Podrían realizarse otras pruebas de selección que se anunciarían de antemano. En la última fase se realizará la aceptación del/de la candidata/a por la empresa. |
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MatriculaciónInicialmente el alumnado de tercero se matriculará en el periodo oficial de matrícula de las asignaturas obligatorias y de las optativas que cursaría si no fuera a realizar el itinerario dual. En octubre, debe realizar la solicitud siguiendo el procedimiento anteriormente descrito. En enero de 2025, una vez que el alumno/a ha sido seleccionado/a para cursar el itinerario dual, se procederá a la modificación de la matrícula en Secretaría. El/la alumno/a no seleccionado cursará las asignaturas de las que se ha matriculado en el período oficial de matrícula. |
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Convenio de formación dualLos alumnos y alumnas seleccionados deberán firmar y entregar en el centro, antes del inicio de la actividad en alternancia, un convenio de formación dual, en el cual manifiestan haber recibido la información sobre las características del itinerario "Formación Dual: Universidad-Empresa", a la vez que se comprometen a cumplir con el calendario, jornada y horario establecidos, así como las normas internas de la empresa, así como a asistir al centro de estudio los días que sean lectivos. En cualquier caso, se debe notificar y justificar cualquier circunstancia que impidiera el normal desarrollo de la actividad docente. |
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Sistema de evaluaciónMediante esta alternancia se pretende que el alumnado tenga un contacto directo con organizaciones en las que puede desarrollar su labor profesional, adquiriendo experiencia de gran utilidad en su futuro profesional. En este itinerario el alumnado aplicará sus conocimientos académicos al ámbito profesional. Además se trabajará el aprendizaje autónomo de nuevos conocimientos y técnicas para aplicarlas a situaciones reales. La evaluación requiere el seguimiento del estudiante a lo largo de la estancia en la empresa por parte del tutor/a académico y del instructor/a de la empresa, y se basará en los diferentes informes por ellos emitidos y la memoria realizada por el estudiante. El estudiante deberá realizar, además, una presentación y defensa de la memoria de cada una de las estancias. |
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Estancia IEnero/febrero – junio: 16h/semana. Opción 1: 2 días en la empresa a jornada completa/3 días en la Universidad. Junio: entrega y defensa de la Memoria I Opcionalmente, si las partes están interesadas podrían realizarse más horas en julio y agosto. |
Memoria I |
Estancia IISeptiembre – diciembre: 16h/semana. Opción 1: 2 días en la empresa a jornada completa/3 días en la Universidad. Opción 2: 4 días en la empresa a media jornada/3 días en la Universidad |
Memoria II |
Estancia IIIEnero/febrero – abril: jornada completa. |
Memoria III |
TFG300 horas Mayo-junio/julio. |