La asignatura es una de las materias básicas de primer curso de GADE y se complementa con las asignaturas “Derecho de la Empresa” de 4º curso y con la optativa, del minor “Innovación y personas”, “Derecho de la Empresa II: Derecho de las relaciones laborales”. El contenido de la asignatura se corresponde con una introducción al Derecho que regula la empresa y, en concreto, la actividad empresarial en sus facetas civil, mercantil y laboral. Objetivo, básico de la asignatura es que los alumnos conozcan los distintos tipos de normas jurídicas de aplicación en el ámbito del Derecho de la empresa y los principales derechos fundamentales relacionados con este sector del ordenamiento: tanto los de contenido económico como los más específicos de las relaciones empresario-trabajador. De manera especial, se pretende que los alumnos alcancen unos conocimientos básicos sobre los instrumentos jurídicos que disciplinan las relaciones laborales en la empresa.

Les cours de cette matière sont aussi donnés en français

La finalité de ce cours est d'essayer d'apporter une réponse à la question: Qu'est ce que le droit? plus exactement qu'est ce que le droit objectif? ses différences avec la morale, la religion. Expliquer quelles sont ses sources , ses fondements, ses rapports avec la rélité économique sociale et politique. Il est aussi important de montrer aux étudiants de manière concrète l'ensemble des phénomènes qui composent le droit ce sera l'objet des travaux pratiques réalisés en cours. Nous verrons comment le droit évolue, comment il fonctionne et à quoi il sert.

PLan du cours

1º Partie : Le droit objectif

1.- les caractères de la règle de droit et ses divisions

2.- Le système juridique et judiciaire espagnol

3.- Les sources du droit espagnol

2º Partie les droits subjectifs

1.- Les différentes catégorie de sujets de droits subjectifs (personnes physiques, personnes morales)

2.- L'exercice des droits par les personnes juridiques (Les droits extra patrimoniaux, et patrimoniaux)

En principe, l'évaluation des étudiants se fait de façon continue: asistance et participation en cours, preparation et présentation d'exposés en cours, réalisation de travaux pratiques.

Il est cependant possible pour les étudaints qui le désirent de réaliser un examen écrit qui comprendra plusieurs questions à développer. Cet examen peut aussi être oral.



UNE CERTAINE CONNAISSANCE DU FRANÇAIS EST EXIGÉE POUR PARTICIPER À CE COURS, IL Y AURA DONC UNE ÉVALUATION DES CONNAISSANCES DE LA LANGUE AVANT LE DÉBUT DES COURS.

• Final Assessment System
• Tools and qualification percentages:
  • Written test to be taken (%): 100

Une grande partie de la bibliographie est en espagnol puisqu'il s'agit du droit espagnol.

Cependant la bibliographie européenne drvra être consultée en français.

Las mismas condiciones y requisitos que en la convocatoria ordinaria.

La constitution espagnole ainsi que le code civil et les différents codes et lois existantes en Espagne.

Basic bibliography

F.TERRÉ : Introduction générale au droit, Dalloz, Paris 7º dernière édition

JL. AUBERT Introduction au droit, Armand Colin, Paris dernière édition

R Bercovitz, Manual de Introducción al derecho, Bercal, Madrid, dernière édition

In-depth bibliography

AA.VV. (Guillermo J. Jiménez Sánchez, Coord) (2009): Nociones de Derecho Mercantil, 4ª ed., Marcial Pons.
LASARTE ÁLVAREZ C. (2011): Curso de derecho civil: introducción al derecho. Editorial Tecnos, Madrid.
RAMÍREZ MARTÍNEZ, J.M. (2011): Curso básico de derecho del trabajo para (titulaciones no jurídicas). Editorial Tirant lo Blanch, Valencia.
GONZÁLEZ ORTEGA, S. Y OTROS (2011): Introducción al derecho de la seguridad social. Editorial Tirant lo Blanch,

Journals

Actualidad Juridica Aranzadi
La Ley

Web addresses

http://noticias.juridicas.com/base_datos/Admin/constitucion.t9.html dans cette adresse web vous pouvez trouver toutes les lois espagnoles.
Boletin Oficial del Estado: http://www.boe.es

http://europa.eu/index_fr.htm (législation et fonctionnement de L'UE)

http://eur-lex.europa.eu/JOIndex.do?ihmlang=fr (JO europe)