XSL Content

Payroll Management27666

Centre
Faculty of Labour Relations and Social Work
Degree
Bachelor's Degree In Labour Relations & Human Resources
Academic course
2024/25
Academic year
4
No. of credits
6
Languages
Spanish
Basque
Code
27666

TeachingToggle Navigation

Distribution of hours by type of teaching
Study typeHours of face-to-face teachingHours of non classroom-based work by the student
Lecture-based1522.5
Applied computer-based groups4567.5

Teaching guideToggle Navigation

Description and Contextualization of the SubjectToggle Navigation

La asignatura, cuyas competencias y contenidos se desarrollan en los siguientes apartados, se imparte sobre la base de conocimientos del alumnado en materia de derecho del trabajo y de la seguridad social adquiridos en cursos anteriores.

Skills/Learning outcomes of the subjectToggle Navigation

Realización de las obligaciones de la empresa en materia de pago de salarios y cotización a la seguridad social, mediante un programa informático de gestión de nóminas

Theoretical and practical contentToggle Navigation

Salario y conceptos extrasalariales. Bases, tipos y conceptos de cotización. Tipos de contratos. El abono de los salarios y el pago de seguros sociales

Retenciones y deducciones de Seguridad Social en la nómina. El abono de los salarios y pago de seguros sociales

La obligación de cotizar. Los recargos de mora. Obligaciones en la materia y sanciones por incumplimiento

Las bonificaciones en la cotización. Las compensaciones, el pago delegado. Otras incidencias Incidencias en la gestión de las nóminas.

Programa informático para confección de nóminas y pago de Seguros Sociales Conocimiento de un programa informático que se utiliza para la gestión.

El sistema RED.Alta y tratamiento de empresas. Alta y tratamiento del personal. Introducción datos. El sistema RED es el que vincula las empresas y la Tesorería en el cumplimiento de las obligaciones de cotización

MethodologyToggle Navigation

Consistirá en realizar ejecicios prácticos en aplicación de la normativa laboral y de seguridad social pertinente, utilizando los instrumentos tecnológicos precisos.

Assessment systemsToggle Navigation

  • Final Assessment System
  • Tools and qualification percentages:
    • Realization of Practical Work (exercises, cases or problems) (%): 100

Ordinary Call: Orientations and DisclaimerToggle Navigation

Se valorarán la presencia activa en las clases y la realización adecuada de los supuestos que se planteen. Habrá una prueba final que el alumnado deberá superar para obtener los créditos.

Extraordinary Call: Orientations and DisclaimerToggle Navigation

La convocatoria extraordinaria consistirá en un examen sobre la materia impartida durante el curso.

Compulsory materialsToggle Navigation

Manual de cotización de la Tesorera General de la Seguridad Social (última edición)
www. seg-social.es

BibliographyToggle Navigation

Basic bibliography

Legislación Social Básica, Cívitas (última edición)

Journals

Tribuna Social, Edit. CISS

Web addresses

www.seg-social.es
www.foross.org

GroupsToggle Navigation

01 Teórico (Spanish - Mañana)Show/hide subpages

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WeeksMondayTuesdayWednesdayThursdayFriday
16-30

10:00-10:30 (1)

09:00-09:30 (2)

Teaching staff

01 Applied computer-based groups-1 (Spanish - Mañana)Show/hide subpages

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16-30

10:30-13:30 (1)

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01 Applied computer-based groups-2 (Spanish - Mañana)Show/hide subpages

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16-30

09:30-12:30 (1)

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31 Teórico (Basque - Mañana)Show/hide subpages

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09:30-10:00 (1)

09:00-09:30 (2)

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31 Applied computer-based groups-2 (Basque - Mañana)Show/hide subpages

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31 Applied computer-based groups-1 (Basque - Mañana)Show/hide subpages

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